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Gleichstellung am Max-Planck-Institut für Physik

Das Max-Planck-Institut für Physik setzt auf exzellente wissenschaftliche Begabung, Kreativität und Engagement. Unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, kultureller Herkunft, sexueller Identität und körperlicher Beeinträchtigung fördern wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und Vielseitigkeit eine wertvolle Grundlage für die Spitzenforschung ist, die hier im Haus geleistet wird.

Wir sind stolz auf unsere Institutskultur, in der alle ihre individuellen Fähigkeiten entfalten können. Bei der Verwirklichung der Chancengleichheit legen wir den Schwerpunkt auf

  • die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir unterstützen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Eltern sind oder werden.
  • die Entwicklung einer gender- und diversitygerechten Arbeitskultur.

Code of Conduct

Die Verhaltensregeln zum Schutz vor sexualisierter Diskriminierung, Belästigung und Gewalt sind im Code of Conduct der Max-Planck-Gesellschaft festgelegt.

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